Il existe un système de code couleur pour chacun des posts : 

-action en bleu 

-réflexion en violet 

 

Chaque post contient différents objectifs d’apprentissage : 

​

OA1 (identifier ses points forts et développer les domaines à améliorer) 

 

OA2 (démontrer que des défis ont été relevés et qu’ils sont à l’origine de nouvelles compétences) 

 

OA3 (montrer une aptitude à initier et planifier une expérience CAS) 

 

OA4 (faire preuve d’engagement et de persévérance vis-à-vis d’une expérience CAS) 

 

OA5 (démontrer des compétences et reconnaître les bénéfices du travail en collaboration) 

 

OA6 (démontrer son engagement dans des questions d’importance mondiale) 

 

OA7 (reconnaître et réfléchir à l’éthique des choix et des actions)